Profesional en Psicología Organizacional con Especialización en áreas afines a Gestión del Talento. Experiencia superior a 4 años en el área de reclutamiento, selección y metodologías de evaluación por competencias en procesos de atracción de talento a nivel masivo y especializado, gestión de indicadores. Persona con alta orientación al servicio, enfoque al resultado y trabajo colaborativo.
Indispensable: Experiencia en masividad
Horario: Lunes a viernes, ocasionalmente sábados
Contrato: Fijo, renovable
Salario: 3.539.200